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企業型DCを導入された6社の導入事例
を一挙公開！

この資料でわかること

  退職金制度として企業型DCを選んだ理由
  導入時の課題
  制度設計について
  まとめ

収録企業のご紹介

・従業員数：7名｜情報通信業 
　→ 社員の声を最大限に生かし、個人型との併用を選択

・従業員数：15名｜法人向け不動産仲介業
　→ 子会社からの脱皮と自社制度づくりの一環として導入

・従業員数：57名｜卸売業
　→ 外資系企業の退職金制度としての導入

・従業員数：215名｜医療法人 
　→ 運営管理機関の変更

・従業員数：25名｜  社会福祉関連業
　→ 事業主掛金のみ設計とiDeCo併用の相性

・従業員数：40名｜不動産関連業  
　→ 不動産関連業における制度導入